1月24日，市公共资源交易中心召开2024年度干部职工考核工作会议，中心全体干部职工参加会议。科级干部围绕理论学习、岗位职责履行和廉洁自律等方面进行述职，领导班子成员对各科室工作进行点评，对下一步工作提出意见建议，主要领导对2025年重点工作进行安排部署并提出要求。

  会议充分肯定了大家一年来的工作成绩和现实表现，就谋划好2025年工作，推动工作开好局，起好步提出五点要求：一要进一步提高工作标准。牢固树立“中心工作一盘棋”的思想，立足本职工作，梳理重点任务，一项一项高标准抓好落实，保持真抓实干、向上向好的工作态势。二要进一步加强工作研究。系统盘点总结重点任务落实情况，认真梳理查找薄弱环节、短板差距，进一步改进工作思路、健全制度机制、优化办法措施等，着力推动各项工作迈上新台阶、取得新成效。三要进一步深化改革创新。深入贯彻落实党的二十届三中全会、省委十四届五次全会和市委五届十次全会精神，针对“完善统一规范、信息共享的公共资源交易平台体系”“推动国有企业采购进入公共资源交易平台”“实现项目全流程公开管理”等新的改革任务，认真谋划研究，提出务实举措，推动创新发展。四要进一步推动工作落实。持续优化公共资源交易“全省一张网”，推动“一门进入、一网交易”更加友好、便捷、稳定，积极稳步推进“应进必进”，持续落实“减周期、降成本、优服务、促公平”各项措施，切实加强平台见证职能，推动提升协同联动监管质效，不断优化公共资源交易营商环境。五要进一步强化内部管理。常态化纵深推进“三抓三促”行动和公共资源交易“管理提升年”活动，切实强化制度执行、转变工作作风、加强廉政建设，引导党员干部自觉在遵规守纪、清正廉洁前提下积极担当、放手干事、勤奋工作，推动作风建设取得新成效。

 来源：办公室     编辑：吕淑欣

 校对：张志彦     审核：赵启喃